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第26章 金鳞初现（第3页）

【特性：一。生吃、二。超级替补、三。嘘声充能】

【技能：一。甩鞭射门（S）、二。精密起停（A）、三。极速转身（A）、四。稳定点球（B）】

【薪资水平：周薪1500英镑】

【商业健康指数：0。5（胃病抗性+10%、流感抗性+20%）】

【队内周薪排名：第1名（兑现度加成：300%）】

【能力评级：C+（次级联赛替补）】

托雷斯模板的兑现度成功突破50%！

能力评级也从D级跳到C+，备注也变成了“次级联赛替补”。

泽恩琢磨了一下，以他现在的实力，在英冠中下游球队的替补席上已经能坐得住了。

那在眼下这支正闹锋线荒的维拉队里……好像还真有机会！

接着，泽恩目光落到了【兑现度加成：300%】这一行上。

今天在听到自己将前往一线队时，他之所以有那么大的反应。

就是因为在国青队期间，这里显示的数字一直是25%！

在英格兰U17国青队的这十天，

他首战便完成帽子戏法，接着两场两球，把葡萄牙、俄罗斯、德国的U17挨个揍了一遍，捧回最佳射手奖杯。

按道理说，这种表现，这种比赛强度，按照之前在维拉U18的提升效率，兑现度怎么也该涨个百分之零点几吧？

结果呢？

一丁点都没涨。

因为系统的周薪排行榜，竟然会进行俱乐部和国家队之间的切换！

【宿主进入国家队集训周期后，队内周薪排行榜将切换为国家队薪资评估体系，以同批次征召球员的俱乐部周薪为排名依据。】

看到这个提示的时候，泽恩人都麻了。

也就是说，在国青队这段时间，他是在跟全英格兰最顶尖的一批U17比工资！

而泽恩的四百英镑周薪在这批来自各大豪门的英格兰小将里排第几？

排第25名。

之所以是25而不是更低，纯粹是因为史蒂夫·库珀这期U17集训一共就招了25个人。

他已经是倒数第一了，没有下降空间了！

这就是他今天在办公室里，听到前往一线队时，反应那么大的原因。

他切身感受过25%兑现度惩罚的恐怖！

他在比赛里连场进球，训练里跑得肺都快炸了，结果系统那边一算账，扣掉75%，剩下那点零头四舍五入约等于没有。